魚津社寺工務店様、リーダー研修の４回目。

私が関わらせていただいている会社はどこもそうなんだけど。

その会社に10年以上勤めている方々と向き合う中で感じることは。

社長が思っている以上に、社員は会社のことを大事に思っていて。

共に働くメンバーのために、

より良い環境にしたいと考えているということ。

それを言語化し、発表する場をつくってもらうのがLifの仕事。

（その提案を実行するかは社長の決断）

みんなこんなに会社の未来のことを真剣に考えているってことが

ちゃんと伝わるように、ファシリテートしていきます。

ほんと、組織っていいな。